Gestão A- A+
O Plano Eletrosul de Segurança do Trabalho, Saúde Ocupacional e Acompanhamento Social/Funcional (PESSOAS), envolve iniciativas que visam à preservação da integridade, relações interpessoais e clima organizacional favoráveis à saúde e ao crescimento pessoal e profissional. As atividades contam com a supervisão de equipes operacionais e estão focadas em ações de condicionamento físico, gestão da ergonomia e outros, como os programas Saúde é Vida, Prevenção e Tratamento à Dependência do Álcool e outras Drogas, Atendimento à Pessoa com Deficiência e Plano de Atendimento às Situações de Emergência (PASE).
Alinhada com o Código de Conduta Eletrosul e Acordos Coletivos de Trabalho , a empresa oferece inúmeros benefícios aos empregados e dependentes, que contemplam serviços de saúde, alimentação, transporte e auxílio-creche, auxílio-educação, reembolso de ensino superior e técnico e auxílio-funeral.
SABEE - Sistema de Administração de Benefícios Eletrosul
Plano de Saúde
Concedido na modalidade de autogestão, ou seja, administrado pela própria empresa, o Plano de Saúde da Eletrosul é um dos principais benefícios oferecidos aos empregados e dependentes. Abrange uma ampla rede credenciada, espalhada pelos estados de atuação da Eletrosul. No portal do Plano de Saúde Eletrosul , beneficiários e profissionais de saúde credenciados podem acessar todas as informações sobre o plano de maneira ágil, simples e segura.
